心有所畏，方能言有所戒、行有所止。年輕干部一定要知敬畏、存戒懼、守底線，認真對待和審視自己的一思一念、一言一行。

“一塵不染”是一種品質(zhì)、一種節(jié)操、一種美德，為年輕干部確立了以德修身、提升思想境界的高標準嚴要求，應成為年輕干部的努力方向。黨員干部從履職第一天起，就面臨著公私兩方面的考驗。在工作中用“私心”和“公心”處理事情的結(jié)果是完全不同的。要做一名清正廉潔、忠于群眾的黨員干部，要時刻牢記中國共產(chǎn)黨人鞠躬盡瘁、無私奉獻的精神品質(zhì)。要分清公私，先公后私，大公無私。我們要始終以公平、公正、公開的態(tài)度對待公共事務，讓我們的“兩袖”充滿正氣。

要做到一塵不染，還要勇于自我革命，不斷凈化社交圈、正常工作圈、廉潔活動圈，牢牢守住自己的政治關(guān)、權(quán)力關(guān)、交往關(guān)、生活關(guān)，堂堂正正做人，干干凈凈做事，清清白白從政，永遠做一個潔身自好的人，表里如一、兩袖清風，自覺維護黨的先進性和優(yōu)良形象。同時，作風建設離不開領(lǐng)導干部以身作則，要嚴于律己，注重言傳身教，用好手中的權(quán)力，為家人和身邊工作人員樹立良好的榜樣，堅決不以權(quán)謀私，知法犯法，在培養(yǎng)我們的道德操守和家庭氣節(jié)方面不犯錯誤，先管好自己才能更好地要求家人和下屬明紀律、守規(guī)矩。

要注意加強對年輕干部的日常監(jiān)督管理，加強早抓小，不忘小事小節(jié)中有原則、有人格、有形象，防止小問題釀成大過錯，及時發(fā)現(xiàn)問題出現(xiàn)的趨勢，把苗頭性、傾向性問題及時扼殺在萌芽狀態(tài)，真正體現(xiàn)嚴格管理是厚愛，監(jiān)督也是關(guān)懷。要及時進行“聯(lián)合篩選”，嚴格防止有問題、有爭議的提拔、任用和交流。我們將加大力度鼓勵和激勵那些愿意承擔責任、踏實勤奮、不追求個人利益的官員。我們將充分釋放他們的力量和優(yōu)勢，幫助他們找準新的定位，爭取新的成就，樹立新時代新征程的新形象，永葆共產(chǎn)黨人拒腐蝕、永不沾的政治本色。（王龍?zhí)欤?/p>

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