仲春四月，生機盎然。螳川大地掀起了“爭當(dāng)排頭兵”大討論大競賽活動熱潮，活動重點圍繞“差距怎么看、發(fā)展怎么辦、工作怎么干”三個方面問題深入開展學(xué)習(xí)討論，以此推動安寧市上下進一步統(tǒng)一思想、凝聚共識、激發(fā)干勁，爭當(dāng)云南省縣域高質(zhì)量發(fā)展排頭兵，努力以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。

“差距怎么看？發(fā)展怎么辦？工作怎么干？”答好這三道“考題”，要把握大勢、提升能力，全力化解主要矛盾、解決突出問題，要把思想和行動統(tǒng)一到思發(fā)展、謀發(fā)展、為發(fā)展、促發(fā)展上來，切實把大討論大競賽活動轉(zhuǎn)化為一項項具體的工作舉措，努力以干在實處推動工作走在前列。

寫好“干”字“第一畫”，踔厲奮發(fā)，篤行不怠，求真務(wù)實干實事，縮小差距

過去五年，是安寧歷史上發(fā)展最快、成就最多的五年，安寧市連續(xù)三年上榜中國縣域經(jīng)濟百強縣（市），排名逐年晉位，連續(xù)3年位居全國投資潛力百強縣（市）前列。

但根據(jù)推進安寧高質(zhì)量發(fā)展的要求，依舊存在經(jīng)濟總量不大、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不優(yōu)、經(jīng)濟發(fā)展活力不足、城市品質(zhì)不優(yōu)、資源環(huán)境承載力不強、生態(tài)環(huán)保壓力大、發(fā)展不平衡不協(xié)調(diào)、干部隊伍能力素質(zhì)有差距等問題。找出差距是為了認識不足，并拉近差距。

“道雖邇，不行不至；事雖小，不為不成。”要把藍圖變成現(xiàn)實，需要一步一個腳印推動工作、完成任務(wù)，把嘴上說的、紙上寫的、會上定的，變?yōu)閷崒嵲谠诘木唧w行動。

寫好“干”字“第二畫”，保持定力，把牢方向，恪盡職守干事業(yè)，謀求發(fā)展

發(fā)展是第一要務(wù)，安寧的發(fā)展在于城市建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、生態(tài)環(huán)境保護和改善、保持活力和創(chuàng)新、改善民生五個方面的不斷突破。面對紛繁復(fù)雜的工作，安寧領(lǐng)導(dǎo)干部要保持定力，在任何時候、任何情況下，都要把發(fā)展作為核心和關(guān)鍵，大力發(fā)揚“求真務(wù)實、真抓實干”作風(fēng)，勇敢地闖、大膽地創(chuàng)、扎實地干。始終做到“人在崗上、身在事上、心在責(zé)上”，恪盡職守、夙夜在公，肩負好職責(zé)使命，主動把責(zé)任扛在肩上，把使命放在心中，按職能職責(zé)辦事，思為、敢為、有為。

寫好“干”字“第三畫”，馬上就辦、真抓實干，轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能，干出成效

找到了差距，明確了方向，最重要的是抓好工作落實。“業(yè)績都是干出來的，真干才能真出業(yè)績、出真業(yè)績。”干事?lián)�事，是干部的職�?zé)所在，也是價值所在。安寧市領(lǐng)導(dǎo)干部要堅決戒除“躺平”心態(tài)，迅速行動起來，以思想觀念的大解放、理念認識的大更新，引領(lǐng)行動上的新改觀、工作上的新起色，以一系列實實在在的舉措推動作風(fēng)革命、效能革命和大討論大競賽活動不斷走深走實。

“今天再晚也是早，明天再早也是晚。”使命重在擔(dān)當(dāng)，擔(dān)當(dāng)需要本領(lǐng)。

推動高質(zhì)量發(fā)展，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開，既要有想干事的信念、會干事的思路，更要有能干事的素質(zhì)與本領(lǐng)。

全市領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺轉(zhuǎn)變思維方式和工作方式，努力成為駕馭復(fù)雜形勢、解決實際問題、推動科學(xué)發(fā)展的行家里手，不斷加快推動安寧經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展，贏得優(yōu)勢、贏得主動、贏得未來。

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