“計生、民政、醫(yī)保、社保，樣樣少不了，還有組織、黨建、宣傳這‘三寶’”。基層工作千累萬累、千難萬難，但基層干部要時刻保持“滿電狀態(tài)”，擰緊“責(zé)任螺絲”，把問題想在前面、功夫用在平時。

做到一專多能，在工作面前當(dāng)“多面手”。基層工作復(fù)雜多變，什么情況都有可能發(fā)生，如果基層干部的認(rèn)知停留在“一人一專業(yè)、一崗一任務(wù)”層面，存在“只耕好自己一畝三分地”的錯誤思想，對跨專業(yè)、跨崗位專業(yè)技能不感興趣，難免陷入探索新領(lǐng)域遇到困難時束手無策的尷尬境地。敢于跨界，方能跨越。作為基層干部，思想上要徹底破除“一招鮮，吃遍天”的觀念，爭做一專多能、一崗多通、一才多用復(fù)合型人才。在練精練透“一手看家本領(lǐng)”的同時，練就平時互通、缺時互補的“多把刷子”，積極拓展訓(xùn)練領(lǐng)域、熟悉多崗位工作，主動在不同專業(yè)、多個崗位間交叉輪訓(xùn)，在多專業(yè)領(lǐng)域錘煉摔打，提升勝任多崗位的能力。

做到雷厲風(fēng)行，在問題面前當(dāng)“滅火器”。“群眾利益無小事，一枝一葉總關(guān)情”。如果說基層是干部提升素質(zhì)本領(lǐng)的大課堂和大考場，那群眾才是主考官，干部靠不靠譜、地方黨委政府作不作為群眾最具發(fā)言權(quán)。基層干部要始終站在最大多數(shù)勞動人民的一面，當(dāng)好人民群眾的知心人、貼心人、引路人，用心用情用力解決好群眾關(guān)心的就業(yè)、教育、社保、醫(yī)療、住房、養(yǎng)老、食品安全、社會治安等實際問題，以效能革命推動群眾急難愁盼問題馬上就辦、真抓實干，一件一件抓落實。

做到臨危不亂，在壓力面前當(dāng)“千斤頂”。基層是中央政令落地的“最后一公里”，基層干部是這“最后一公里”的“鋪路者”。基層干部處于行政體系的“神經(jīng)末梢”，肩負(fù)著落實國家政策和服務(wù)群眾的重要使命，從“上面千條線，下面一根針”再到“上級千頭令，基層萬端緒”，常常感慨“壓力山大”。面對層層壓力，基層干部要做胸懷“千斤頂”之人，扛起事業(yè)上的“千斤頂”；要有想干事的決心、能干事的實力和干成事的信念，既要敢作敢為又要善作善為；要牢記為人民服務(wù)的使命和擔(dān)當(dāng)，以飽滿的熱情、滿腔的熱血和十足的干勁在工作崗位上發(fā)光發(fā)熱；要堅持務(wù)實、細(xì)致和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)脑瓌t，理清事情的輕重緩急，一件一件按照既定時間節(jié)點“銷號”處理。（楊素娟）

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